株式会社エナジード

【職務概要】 教育機関での授業や企業の研修などクリティカルなシーンに応える自社サービスの提供に貢献いただきます。 これまで外部に委託していた運用体制を内製化します。その第一号として、AWSをはじめとするIaaS、SaaSを活用し、可用性、セキュリティ、パフォーマンスを備えたプロダクト基盤を構築、ユーザの方々に信頼されるサービス提供を実現します。AI、ビッグデータ関連など新技術の検証、導入にも取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・AWSを基盤とするインフラの設計、構築 ・コンテナ管理、CI／CD、Infrastructure as Code (Terraform) ・ロードテスト、パフォーマンステスト ・運用監視、インシデント対応 ・不正アクセスや脆弱性対応などのセキュリティ対策 など 【利用ツール】 GitHub,Slack,Gsuite 【就業環境】 ・リモート勤務可 【やりがい・魅力】 ・0->1での立ち上げを経験 ・DX, ビッグデータ, セキュリティ技術 ・教育、人材育成(EdTech)領域における社会課題の解決

【やっていただきたいこと】 ”本質的な教育”で業界に変革を起こしているエナジード。今後、インターネットが世界にもたらしたインパクトのような、大きなインパクトを与える事業を展開予定です。 エンジニアとして、その第一人者になっていただきます。 ゼロからエンジニア組織や開発環境を構築し、理想のチームを作り上げていただきたいと思っています。 【具体的な業務内容】 直近は現在外注している以下プロダクトの内製化を行ないながら、エンジニアチームの組織作りをお任せいたします。 ■教育教材「ENAGEED」のWeb版開発 現在は紙媒体で提供しておりますが、タブレットで授業や研修を進めていただけるよう、Web版の開発をお任せいたします。 2020年4月リリースに向け、現在デモ版をテスト中です。 まずは改修や機能追加などを行なっていただき、日本のみならず海外への展開も予定しています。 ■自社Webサービス「GEAR」 研修を導入いただい企業様向けに提供している、主体性を生み出すWebツール【GEAR】の開発をお任せいたします。 現在大幅リニューアル中で、こちらも2020年4月にリリース予定です。 ■新規事業 今後の教育業界にインパクトを与える事業をゼロから作っていただきます。 【開発環境】 現在外注しているプロダクトは以下の開発環境で開発を行なっていますが、ご希望にあわせて開発環境も整えていただきたいと思っています。 ・インフラ構築(AWS,EC2(ubuntu16.04)) ・バックエンド(PHP Laravel) ・フロントエンド(javascript, Vue.js) 【応募資格】 ・エンジニア組織におけるマネジメント経験 ・Webアプリケーションの設計、開発、運用経験 【歓迎する経験・スキル】 ・技術責任者の経験 ・新規サービスの立ち上げ経験 ・インフラ設計、構築の経験 【下記どれかにピンと来る人歓迎】 ・自分でチームを作り、世の中にインパクトを与えたい ・価値あるプロダクトをつくり、顧客に最速で届けたい ・教育へ関心がある、教育に疑問を感じたことがある ・人、組織に関心がある ・常に新しいことに挑戦していたい

【概要】 エナジードの映像エディターとして、動画教材の企画立案、制作を行っていただきます！ 映画の予告編のような、そんな迫力のある映像を制作していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■動画コンテンツ制作 動画の編集作業を行っていただきます。（After Effects） その他、ご経験に応じてお仕事をお任せしていきます。 【仕事の魅力】 ①動画制作における自由度が高い すでに誰かに決められた動画を制作するのではなく、最初の企画立案から担当するポジションになります。 また、一般的にはCMやMVなどのプロモーション目的で制作される動画が多く、そのほとんどはクライアントからの要望や予算に応じた制約条件があるものです。 エナジードの場合は、自社コンテンツである教材の動画制作のため、あなたの考える企画次第で様々な動画制作が可能です。自由度が高い分、自分自身のビジョンや仮説構築力、クリエイティブスキルが求められる役割であるため、あなたの個性や強みを存分に生かしていただきたいです。 ②クリエイターとしてのスキルアップにつながる 動画を見るのは中高生の子どもたちです。大人と比較すると知識や経験が少ないため、動画制作に求められる内容や表現方法の難易度は高いと考えています。言い換えれば、「学生たちに理解しやすい内容」でありながら、「子どもたちの興味を引く内容」であることが大切です。ここが、クリエイターとしての腕の見せ所でもあります。時代の変化に対応し、クリエイターとしてレベルアップをしていきたいと考えている方は、ぜひエナジードで上質な動画コンテンツを世の中に生み出し、クリエイターとしての引き出しの数を増やしていってください。 ③子どもたちの未来の可能性を広げる 一般的な動画プロモーションは人の購買活動を促進する目的のため、「人の一時的な行動」において影響を持ちます。それも非常に素晴らしいことですが、エナジードにおける動画制作は「人の一生」に影響力を持ちます。なぜなら、無限の可能性を秘めている子どもたちが、この「教材」によって学び、感じ、行動し、人生をより良いものにしていくきっかけになるためです。 また、実際の授業を見学することができるため、学生たちの反応をダイレクトに感じることができます。 日本の未来のためにも、あなたのクリエイターとしての力を存分に発揮していただきたいです。 【社風】 「いい人が集まっているから」という理由で入社を決めた社員が多いのも特徴。 「同じ仕事をするなら、思いやりを持ってお互いを尊重し、尊敬できる仲間と一緒に仕事をしたい」 エナジードでは、チームプレーを大切にしています。

【概要】 エナジードの映像ディレクターとして、動画教材の企画立案、制作を行っていただきます！ 映画の予告編のような、そんな迫力のある映像を制作していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■コンテンツプロデュース 次世代教育コンテンツの動画制作、動画シナリオの企画立案 代表の氏家と共に、動画シナリオの企画立案を担っていただきます。 ■動画ディレクション 絵コンテ作成、素材集め、曲選定、スケジュール管理など その他、ご経験に応じてお仕事をお任せしていきます。 【仕事の魅力】 ①動画制作における自由度が高い すでに誰かに決められた動画を制作するのではなく、最初の企画立案から担当するポジションになります。 また、一般的にはCMやMVなどのプロモーション目的で制作される動画が多く、そのほとんどはクライアントからの要望や予算に応じた制約条件があるものです。 エナジードの場合は、自社コンテンツである教材の動画制作のため、あなたの考える企画次第で様々な動画制作が可能です。自由度が高い分、自分自身のビジョンや仮説構築力、クリエイティブスキルが求められる役割であるため、あなたの個性や強みを存分に生かしていただきたいです。 ②クリエイターとしてのスキルアップにつながる 動画を見るのは中高生の子どもたちです。大人と比較すると知識や経験が少ないため、動画制作に求められる内容や表現方法の難易度は高いと考えています。言い換えれば、「学生たちに理解しやすい内容」でありながら、「子どもたちの興味を引く内容」であることが大切です。ここが、クリエイターとしての腕の見せ所でもあります。時代の変化に対応し、クリエイターとしてレベルアップをしていきたいと考えている方は、ぜひエナジードで上質な動画コンテンツを世の中に生み出し、クリエイターとしての引き出しの数を増やしていってください。 ③子どもたちの未来の可能性を広げる 一般的な動画プロモーションは人の購買活動を促進する目的のため、「人の一時的な行動」において影響を持ちます。それも非常に素晴らしいことですが、エナジードにおける動画制作は「人の一生」に影響力を持ちます。なぜなら、無限の可能性を秘めている子どもたちが、この「教材」によって学び、感じ、行動し、人生をより良いものにしていくきっかけになるためです。 また、実際の授業を見学することができるため、学生たちの反応をダイレクトに感じることができます。 日本の未来のためにも、あなたのクリエイターとしての力を存分に発揮していただきたいです。 【社風】 「いい人が集まっているから」という理由で入社を決めた社員が多いのも特徴。 「同じ仕事をするなら、思いやりを持ってお互いを尊重し、尊敬できる仲間と一緒に仕事をしたい」 エナジードでは、チームプレーを大切にしています。

ずっと変化のなかった教育業界に、新たな市場を作っていただきます。 近年、ITを使って学生個々人に最適な学習を実現する、という市場は大きくなりつつあります。 しかし、最適な学習を実現したことによって空いた時間に何をするのか、これからの時代を生きるために必要な力とは何か。その「本質的な教育」についてはまだ市場ができていないと感じています。マーケターとして、この「本質的な教育」という市場をゼロから作っていただきます。 マーケティング戦略の立案・実行に加えて、市場を拡大していく営業戦略立案、実行支援にも携わっていただきますので、マーケターとして大きく成長できるチャンスがあります。 【具体的な業務内容】 ・マーケティング戦略立案・設計・実行 ・プロモーション（SNS、Paid Media、コンテンツ）企画・実行 ・HubSpot（MAツール）を活用したマーケティング業務の運用 ・営業戦略設計（セグメンテーション）と実行支援（KPI設計・モニタリング） ・Sales Forceを活用した営業推進支援 【やりがい・魅力】 ・学校の生徒や企業の従業員が大きく変わる瞬間を作り出せる （実例） 生徒「何の取り柄もないと思っていた僕が、世界を変えられることに気づいた」 保護者「息子が大人しくて自信もなかったのに、ある日走って帰ってきて、『お母さん、僕起業することにした』と言い始めた」など ・新規参入が難しいこの業界で、事業として大きく成長している ・紹介するコンテンツが次々と増え、サービス自体も成長している ・世の中に役立つサービスを広めることができる

【教育から変革！】教育系ベンチャー・エナジードが贈る《20名限定！》次世代キャリアインタ―ン =================================================== あなたにとって「かっこいい大人」とはどんな人ですか？ 【予定プログラム】 ▼エナジードのメイン事業である次世代型キャリア教育を体験！ ・自己探究 　―あなたにとっての就活の目的は？ 　―会社に入る意味って？就活がゴールですか？ 　　　　　　　　　　　　 　　　　　　 etc….. ・役員からのメッセージ 【日程】1月24日(日) 13：00～18：00（時間変更の可能性あり） 【会場】オンライン開催 【服装】私服 ☆求める人物☆ ・人のキャリアに興味がある人 ・教育に熱い思いを持ってる ・ チャレンジ精神を持つ人 いずれか一つでも当てはまる方、 ぜひ会いたいボタンから弊社への座談会参加お待ちしています！ 【インターン選考の流れ】 会いたい、話を聞きたいボタンから応募 　　　　▼ 座談会＋簡易個別面談 　　 　　▼ インターン参加の決定 ================================================== 【座談会概要】 ・会社説明 ・ディスカッション ・エナジードコンテンツ紹介 ・個別面談（１５～２０分程度/人） ☆その他☆ 参加人数上限：各回６名 【開催日】 ※日時は要相談

【職務概要】 次世代型ビジネススキルを習得する企業研修とWebツールを企業向けに提案していただきます。 これまで企業研修や教育コンテンツで積み上げてきた弊社独自のメソッドを活かした新たなサービス展開も行っているので、サービスのゼロイチフェーズに携わっていただきます。 「かっこいい大人を増やす」をミッションに掲げ、教育を通じて「一人一人が自分の生き方に誇りを持てる社会」の実現を目指しています。 『AI・ロボットに奪われない力』をテーマとし、暗記型の教育から「ゼロから1を生む教育」へと変革させるため、人が能動的に動くための構造を最先端の教育技術メソッドとデザイン・映像技術などを使いながら人材育成コンテンツとして落とし込み、300以上の学校・企業に提供しています。 これから大人になる子供も、今、社会で活躍している大人も。 当社は、塾・学校に「探求」の教育コンテンツを提供する教育事業と、社員の育成を目的とした企業研修を提供する法人事業の2つの事業を展開しています。 2つの事業の基盤ができ、これからは、人の可能性を経済や社会構造の変化につなげるための「次世代スキル可視化コンテンツ」の開発、そのデータベースを活用した個人と企業をつなげるための「プラットフォーム」の開発を進めることで、「一人一人が自分の可能性を理解し、自らの生き方に誇りを持てる社会」に必要な構造をつくります。 【具体的な業務内容】 大手企業に対して、組織課題のヒアリング、提案営業、導入支援を行っていただきます。 まだサービス開発段階のため、大手企業に対してのヒアリングを元にサービス開発にも携わっていただきます。 【やりがい・魅力】 ・ご自身でサービスを作り上げていただけます。 ・作ったサービスの事業責任者候補として会社を牽引していただきたいです。 ・ターゲットが大手企業になるため、世の中に影響を与えている企業の経営陣とディスカッションをしていただけます。 ・ゆくゆくは研修講師としてもご活躍いただけます。

社会人といて働いたことがある人、就職活動を経験したことがある人であれば、一度や二度、「キャリア」というテーマに向き合ったことがあるのではないでしょうか。 　 偏差値の高い大学に入り、立派と言われる会社で働くことが正解だと、いつしかそう教えられてきた私たちは 「自分の力で人生をつくれること」 「どんな選択も自分の意志でできること」 それらに本当の意味で気が付くのに、随分と時間がかかってしまったように思います。 もっとあの時、あの時代に学べていたら もっと早くに、あの気づきを得られていたら 人生は無限大なんだと、もっと早く知っていたら そう思わずにはいられません。 では、その気づきを、今の子どもたちに提供するにはどうしたら良いのでしょうか。 その答えを、エナジードは持っています。 キャリア教育、というテーマにピンときた方ぜひお話しましょう。 教育コンテンツもぜひみていただければと思います。 エナジードの可能性を感じていただけると思います。 【業務内容】 ■教育事業 学校（中学〜大学）や塾などの教育機関にテキストとムービーで構成されたキャリアコンテンツの導入を提案します。 2020年度にセンター試験が無くなるなど、「本質的な教育」に対する学校の需要が顕在化された結果、北海道から沖縄まで次々と導入が進んでいます。 その「教育が変わる時代背景」や「予想された未来」「そこから生まれるであろう課題」などを教員の皆様に伝えながら、共感を得て、学校ごとの想いに合わせた授業プランを提案します。 日本にある15,000校の中学・高校その全てへの導入だけではなく海外への進出も予定しており インバウンド・アウトバウンドを絡ませた営業戦略を進めます。 ■法人向け事業 次世代型ビジネススキルを習得する企業研修とWebツールを企業向けに提案します。 開始して半年、多くの大手企業様に導入いただいた時代背景として、働き方改革やAIの導入が進んでいることがあげられます。 企業からヒアリングした課題に対して、生産性を上げるために人がもつ主体性・発想・実行力を最大限引き出す為の研修・コンテンツを提案・販売します。 かっこいい大人を増やし日本に2回目の成長期（GDP成長率10％超）をつくるというゴールを実現させるために、必要とされる事業考案や商品企画・設計なども業務に含まれます。

【職務概要】 次世代型ビジネススキルを習得する企業研修とWebツールを企業向けに提案していただきます。 これまで企業研修や教育コンテンツで積み上げてきた弊社独自のメソッドを活かした新たなサービス展開も行っているので、サービスのゼロイチフェーズに携わっていただきます。 「かっこいい大人を増やす」をミッションに掲げ、教育を通じて「一人一人が自分の生き方に誇りを持てる社会」の実現を目指しています。 『AI・ロボットに奪われない力』をテーマとし、暗記型の教育から「ゼロから1を生む教育」へと変革させるため、人が能動的に動くための構造を最先端の教育技術メソッドとデザイン・映像技術などを使いながら人材育成コンテンツとして落とし込み、300以上の学校・企業に提供しています。 これから大人になる子供も、今、社会で活躍している大人も。 当社は、塾・学校に「探求」の教育コンテンツを提供する教育事業と、社員の育成を目的とした企業研修を提供する法人事業の2つの事業を展開しています。 2つの事業の基盤ができ、これからは、人の可能性を経済や社会構造の変化につなげるための「次世代スキル可視化コンテンツ」の開発、そのデータベースを活用した個人と企業をつなげるための「プラットフォーム」の開発を進めることで、「一人一人が自分の可能性を理解し、自らの生き方に誇りを持てる社会」に必要な構造をつくります。 【具体的な業務内容】 大手企業に対して、組織課題のヒアリング、提案営業、導入支援を行っていただきます。 まだサービス開発段階のため、大手企業に対してのヒアリングを元にサービス開発にも携わっていただきます。 【やりがい・魅力】 ・ご自身でサービスを作り上げていただけます。 ・作ったサービスの事業責任者候補として会社を牽引していただきたいです。 ・ターゲットが大手企業になるため、世の中に影響を与えている企業の経営陣とディスカッションをしていただけます。 ・ゆくゆくは研修講師としてもご活躍いただけます。

「AI・ロボットの活用が広がる今こそ求められる力」を社会に広げていき、組織の飛躍的な成長と世界が大きく変わる瞬間を共に創り上げていただきます！ リクルート社など人材業界出身者が続々と参画。 採用という事業領域で人材にアプローチしていたが、教育・育成という事業領域でチャレンジをしたい！という想いを持った方が集まってます。 【業務内容】 ■教育事業 学校（中学〜大学）や塾などの教育機関にテキストとムービーで構成されたキャリアコンテンツの導入を提案します。 2020年度にセンター試験が無くなるなど、「本質的な教育」に対する学校の需要が顕在化された結果、北海道から沖縄まで次々と導入が進んでいます。 その「教育が変わる時代背景」や「予想された未来」「そこから生まれるであろう課題」などを教員の皆様に伝えながら、共感を得て、学校ごとの想いに合わせた授業プランを提案します。 日本にある15,000校の中学・高校その全てへの導入だけではなく海外への進出も予定しており インバウンド・アウトバウンドを絡ませた営業戦略を進めます。 【やりがい・魅力】 ・学校の生徒や企業の従業員が大きく変わる瞬間に立ち会う事ができます。 ・圧倒的なプレゼンテーション能力が身につきます。 ・後発企業の参入が非常に難しいと言われている市場で、事業として大きく成長している企業にてご活躍いただけます。 ・お客様やご自身の意見をすぐにサービスに反映できるスピード感があります。 ・新しいことにチャレンジができます。

社会人といて働いたことがある人、就職活動を経験したことがある人であれば、一度や二度、「キャリア」というテーマに向き合ったことがあるのではないでしょうか。 　 偏差値の高い大学に入り、立派と言われる会社で働くことが正解だと、いつしかそう教えられてきた私たちは 「自分の力で人生をつくれること」 「どんな選択も自分の意志でできること」 それらに本当の意味で気が付くのに、随分と時間がかかってしまったように思います。 もっとあの時、あの時代に学べていたら もっと早くに、あの気づきを得られていたら 人生は無限大なんだと、もっと早く知っていたら そう思わずにはいられません。 では、その気づきを、今の子どもたちに提供するにはどうしたら良いのでしょうか。 その答えを、エナジードは持っています。 キャリア教育、というテーマにピンときた方ぜひお話しましょう。 教育コンテンツもぜひみていただければと思います。 エナジードの可能性を感じていただけると思います。 【業務内容】 ■教育事業 学校（中学〜大学）や塾などの教育機関にテキストとムービーで構成されたキャリアコンテンツの導入を提案します。 2020年度にセンター試験が無くなるなど、「本質的な教育」に対する学校の需要が顕在化された結果、北海道から沖縄まで次々と導入が進んでいます。 その「教育が変わる時代背景」や「予想された未来」「そこから生まれるであろう課題」などを教員の皆様に伝えながら、共感を得て、学校ごとの想いに合わせた授業プランを提案します。 日本にある15,000校の中学・高校その全てへの導入だけではなく海外への進出も予定しており インバウンド・アウトバウンドを絡ませた営業戦略を進めます。 ■法人向け事業 次世代型ビジネススキルを習得する企業研修とWebツールを企業向けに提案します。 開始して半年、多くの大手企業様に導入いただいた時代背景として、働き方改革やAIの導入が進んでいることがあげられます。 企業からヒアリングした課題に対して、生産性を上げるために人がもつ主体性・発想・実行力を最大限引き出す為の研修・コンテンツを提案・販売します。 かっこいい大人を増やし日本に2回目の成長期（GDP成長率10％超）をつくるというゴールを実現させるために、必要とされる事業考案や商品企画・設計なども業務に含まれます。

「AI・ロボットの活用が広がる今こそ求められる力」を社会に広げていき、組織の飛躍的な成長と世界が大きく変わる瞬間を共に創り上げていただきます！ 【業務内容】 ■教育事業 学校（中学〜大学）や塾などの教育機関にテキストとムービーで構成されたキャリアコンテンツの導入を提案します。 2020年度にセンター試験が無くなるなど、「本質的な教育」に対する学校の需要が顕在化された結果、北海道から沖縄まで次々と導入が進んでいます。 その「教育が変わる時代背景」や「予想された未来」「そこから生まれるであろう課題」などを教員の皆様に伝えながら、共感を得て、学校ごとの想いに合わせた授業プランを提案します。 日本にある15,000校の中学・高校その全てへの導入だけではなく海外への進出も予定しており インバウンド・アウトバウンドを絡ませた営業戦略を進めます。 ■法人向け事業 次世代型ビジネススキルを習得する企業研修とWebツールを企業向けに提案します。 開始して半年、多くの大手企業様に導入いただいた時代背景として、働き方改革やAIの導入が進んでいることがあげられます。 企業からヒアリングした課題に対して、生産性を上げるために人がもつ主体性・発想・実行力を最大限引き出す為の研修・コンテンツを提案・販売します。 かっこいい大人を増やし日本に2回目の成長期（GDP成長率10％超）をつくるというゴールを実現させるために、必要とされる事業考案や商品企画・設計なども業務に含まれます。 【やりがい・魅力】 ・学校の生徒や企業の従業員が大きく変わる瞬間に立ち会う事ができます。 ・圧倒的なプレゼンテーション能力が身につきます。 ・後発企業の参入が非常に難しいと言われている市場で、事業として大きく成長している企業にてご活躍いただけます。 ・お客様やご自身の意見をすぐにサービスに反映できるスピード感があります。 ・直近、4.4億円の資金調達をしていてこれまで以上に事業にドライブをかけていくフェーズです。 ・全国に出張があり、フットワークよく働きたい方には魅力的です。

教育の観点・人材育成の観点で需要が伸びており、日本の様々な分野の最大手上場企業への導入が進み事業成長を実現しています。 さらに事業展開を進めていく飛躍期を迎え、事業拡大のキーマンとなる採用担当を募集いたします。 エンジニア、クリエイター、営業、など幅広い職種の採用を行なっていく予定なので、採用担当としては非常にやりがいのあるフェーズです。 ＜仕事内容＞ 人事として、主に採用業務を行っていただきます。 ・採用戦略の企画立案・実行 ・求人チャネルの選定 ・求人原稿の作成、求人媒体の運用 ・人材エージェントとの関係構築 ・中途採用（一次面接、最終面接実施） ・新卒、インターン採用（説明会、カジュアル面談実施） ・人材育成や制度設計などの人事企画 ・人事業務（入社受入れ、事務処理など人事領域に関するサポート） ＜やりがい・魅力＞ ・拡大期から飛躍期を迎えているので、劇的に会社が成長する瞬間に立ち会えます。 ・まだ35名の組織なので、ご自身が採用した方の成長や活躍を直近で見ることができます。 ・リクルートをはじめとする人材出身者、人事出身者が多く在籍。採用に対する理解があるメンバーが多く、また知見もあるので、採用担当として活躍しやすい環境です。 ・ご志向に応じて人事責任者、CHROを目指していただけます。

予測不能で変化が激しいVUCAの時代。 指示待ちの組織では変化に対応できず、企業も大きな変革が求められています。 特にこのコロナ禍ではマネジメント、業務プロセス、コミュニケーションといった全ての仕組みのアップデートが求められています。 その際に必要なキーワードが「自律」と「組織信頼」です。 「メンバーが自ら考え動き出す」 弊社は社員の主体性を引き出し、能動的な組織へと変革させていくための次世代型研修とSaaS型Webツール「GEAR」を提供しています。 日本を代表する大手企業を中心に3期で60社、1200名以上の受講者に導入いただいており、今後さらなるサービス展開を進めていきます。 ▼アウトプット型研修「Basic」 グループワークとムービーを使った研修を通じ、メンバーの主体性を引き出す階層別研修です。 能動性を内発的に引き出し、本当の意味での「働きがい」につなげています。 ▼実践型プログラム「Advance」 「Basic」のメソッドを組織に伝播していくための、ミドルマネジメント層向けの実践型プログラムです。 組織のエンゲージメントを高めながら、1on1といったコミュニケーションを通じて、組織の求心力を高めていきます。 ▼SaaS型Webツール「GEAR」※特許出願中※ 研修をしただけでは人は成長しない、と私たちは考えています。 研修後のコミュニケーションや仕事を通じて人や組織は成長します。 そのコミュニケーションのあり方を変革するツールです。 研修で引出された能動性を可視化→実業務で実践することで定着→組織の成果 というプロセスを支援しています。 【具体的な業務内容】 研修のファシリテーターとなり、組織・人の可能性を引き出していただきます。 これまでに培ってきた独自のメソッドを用いた組織変革プログラムを提供していきたいと考えており、そのサービス開発も担っていただきます。 ご経験に応じ、顧客提案から導入支援まで、サービスに一貫して携わっていただくことが可能です！ 【やりがい・魅力】 ・企業や個人の本質的な気付きに出会う瞬間に立ち会える ・自分の仕掛けによって、良いアイディアを引き出し、喜びを引き出すことができる ・人間力が鍛えられる

「AI・ロボットの活用が広がる今こそ求められる力」を社会に広げていき、組織の飛躍的な成長と世界が大きく変わる瞬間を共に創り上げていきませんか？ 【やりがい・魅力】 ・人と話をするのが得意、好きな方にはとても面白く、やりがいのある仕事です。 ・学校の生徒や企業の従業員が大きく変わる瞬間に立ち会う事ができます。 ・先輩社員が丁寧に教えるので、営業力・プレゼンテーション力が身につきます。 ・お客様やご自身の意見をすぐにサービスに反映できるスピード感があります。 ・全国に出張があり、フットワークよく働きたい方には魅力的です。 ・現在成長期であり、様々なことに挑戦できます。

「AI・ロボットの活用が広がる今こそ求められる力」を社会に広げていき、組織の飛躍的な成長と世界が大きく変わる瞬間を共に創り上げていきませんか？ 【やりがい・魅力】 ・人と話をするのが得意、好きな方にはとても面白く、やりがいのある仕事です。 ・学校の生徒や企業の従業員が大きく変わる瞬間に立ち会う事ができます。 ・先輩社員が丁寧に教えるので、営業力・プレゼンテーション力が身につきます。 ・お客様やご自身の意見をすぐにサービスに反映できるスピード感があります。 ・全国に出張があり、フットワークよく働きたい方には魅力的です。 ・現在成長期であり、様々なことに挑戦できます。

これまで７冊のテキストを提供しておりましたが、今までとは別の切り口で教材を制作しております。 その新しい教材の編集作業を行なっていただくポジションです。 【お任せしたいこと】 中高生向けに新たに制作をしている教材の編集作業をお願いいたします。 代表の氏家が構想している内容を、デザイナーチームと共に教材として落とし込んでいただきます。 現在デザイナー３名、編集者1名で作業を進めていますが、 2020年4月に提供開始できるよう開発を加速させていきたいと考えております。

人前でパリッと話す立ち振る舞い。 一瞬にして場の雰囲気を作り、オーディエンスを自分に集中させ、 絶妙な間とユーモアを取り入れながら、最高の瞬間を作り上げる。 そんな講師に、なってみたいと思ったことはありませんか？ 学校向けの教育コンテンツの開発を行なっている弊社が、ついに、 ビジネス領域で大きな勝負を仕掛けます。 その中で、最も重要なMissionを担うのがこの講師です。 ただコミュニケーションが得意、だけではダメ。組織や事業に対する知見、そして顧客に付加価値を感じさせるだけの講師としての人間力。決して簡単ではありません。 　 しかしながら、エナジードではこの講師を１年がかりで育て上げることにしました。 すなわち、未経験の採用です。 ・人前で話すことが好き ・プレゼンテーションが得意　 ・ファシリテーションのセンスがある　 ・営業の経験を生かしたい ・プロ講師の人生を想像すると、ワクワクする という人は、まずは、一度話しましょう。 講師というキャリアに無限の可能性を感じると思います。