中村 愛美

株式会社リブセンス / エンジニアリングマネージャ

中村 愛美

株式会社リブセンス / エンジニアリングマネージャ

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長野県松本市出身。新卒で独立系SIerに就職し、大手コンビニの基幹システムや店舗システムの要件定義〜開発保守に2年間従事。2017年に株式会社リブセンスに入社、転職口コミサイト「転職会議」の開発を行う。2020年より開発とスクラムマスターを兼業。2020年末より同事業部のエンジニア組織のマネージャとなり、マネジメントや採用活動を行う。

2020年
-
現在

エンジニアリングマネージャ
現在

2020年 -

現在

転職会議エンジニア組織のマネジメント

エンジニアリングマネージャ

2020年 -

現在

転職会議エンジニア組織のマネジメント

2017年

エンジニア

2017年

転職口コミサイト「転職会議」の開発・保守・運用

転職口コミサイトの開発・保守・運用

2017年 - 求人関連機能の開発 - レコメンド求人一覧画面 - 求人いいね機能 - 求人検索軸の拡充 2018年 - 年収グラフコンテンツ https://jobtalk.jp/companies/4075/answers?question_codes=earns - 企画〜実装までを担当。 - Elasticsearchを自前EC2ホスティングからElastic Cloudに移行 - バージョンアップや辞書適用等の運用改善を目的に実施。 2019年 - 企業DBリニューアル、DB分割 - Goのバッチ/キューワーカーを構築し複数のデータ元からマスタを整備する仕組みを作成 - カオス化していたマスタを、登記情報をベースに一意な状態にした - 企業検索改善 - 精度と適合率のバランスを取るようなAnalyzer、辞書、フィルタ周りの調整 - 2ページ目遷移率の改善 - 企業検索ページのアーキテクチャリニューアル - symfonyからReact(Next.js)+ BFF + APIに乗り換え 2020年 - スクラムマスター - 口コミ関連機能拡充PJにてスクラムマスターを担当 - 各種イベントの運営、スクラム知識の導入、インペディメントの解消など - 求人関連機能開発 - 求人ページリニューアル - 職種ページ新規開発 - APIでリアルタイムにサマリしていたデータをMySQLのテーブルスワップで事前集計する運用を確立し、ページパフォーマンスを改善した - ElasticsearchをElastic CloudからAmazon Elasticsearch Serviceに移行 - Amazon Elasticsearch Serviceでユーザー辞書導入が可能になったため - Elastic Cloudで当時実現できなかったVPC内通信によるオーバーヘッドの解消、インスタンス台数の柔軟な変更が可能になった

2017年 - 2020年

2011年
-
2015年

Keio University

5 years

文学部 人文社会学科 英米文学専攻

2011年 - 2015年

Keio University

文学部 人文社会学科 英米文学専攻

2011年 - 2015年


スキルと特徴

Ruby on Rails

0

React

0

MySQL

0

AWS

0

Go

0

Accomplishments/Portfolio

転職口コミサイトの開発・保守・運用

2017年 - 2020年