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事業開発-名古屋立ち上げ
於2019-09-11 瀏覽次數 2,694

創業1年600名!不動産ユニコーンOYO名古屋立上げ一号社員Wanted!

OYO LIFE

OYO LIFE嘅成員 查看更多

  • OYOにて事業開発を担当しております、菊川航希と申します。大学時代に2社の創業に関わったあと、外資系戦略コンサルティング会社で働いたあと、OYOにジョインしました。一緒に働ける方を募集しておりますので、ぜひ気軽に話を聞きにみてください!

  • 2011年に大学を卒業後、化粧品 Eコマース事業を専門とする会社に新卒入社し、主に2つの部門の 業務に従事。フルフィルメントメント部門では、受注から配送、在庫管理、カスタマーサポートを、またマガジン部門 ではカタログ製作から、広告製作、撮影、マーケティング業務を遂行。
    その後、9 カ月ほど個人事業主として、営業活動を行った後、東南アジアを見て回り、経済成長が著しいインドでのキャリア選択を決意。2015 年8月からは、 JACリクルートメントのインド支社にて、企 業と求職者の両面コンサルタントとして、日系企業の採用支援業務に従事。

    その後、2017年2月から、ネオキャリアグループに参...

  • Sora Tsugami
    Business Development

  • OYO LIFE/BusinessDevelopment/Sales Planning/新拠点立ち上げ中
    日本最大級の成長スピードを体感するべく2019年3月からOYO LIFEにjoin
    ぜひ気軽にご連絡ください。
    一緒に名古屋拠点を1から立ち上げましょう!

What we do

OYO LIFEのミッション について
 OYO LIFEは、スマートフォン1つで物件探し・契約や支払いのインフラ整備まで一気通貫したサービスを提供する「賃貸住宅型サービス」です。
”Quality Living Space”を提供することをミッションとし、便利で質の高い生活空間を提供しています。

Why we do

  • OYOインド創業者のRitesh Agarwal(リテシュ・アガワル)。OYOを若干19歳で創業し、現在25歳で全世界10ヶ国以上10,000人のメンバーを抱えるグローバル企業へと成長させる。年齢、人種、宗教関係なく、世界に強烈なインパクトを与える事を信念とするトップが、何かを成し遂げるのに、年齢など関係ない点を世界に証明している。
  • 全国800万件以上にも登る深刻な空き家問題。深刻化する恒久的社会課題に歯止めを掛け、人々の住における概念、価値観変換を起こすべく、急速に邁進し続ける。

OYO LIFEのミッション について
 OYO LIFEは、スマートフォン1つで物件探し・契約や支払いのインフラ整備まで一気通貫したサービスを提供する「賃貸住宅型サービス」です。
”Quality Living Space”を提供することをミッションとし、便利で質の高い生活空間を提供しています。

How we do

  • 異なる商習慣を理解、尊敬しながら、お互いの意見を率直にぶつけ合うフラットな環境
  • チームランチでは、インドの食習慣に触れ、双方の理解を深めるチームビルディングイベントを行なっております。

OYO LIFEのバリューについて
『今』カルチャー:先延ばしせず、目標達成に向けて、出来る事は今この瞬間に意思決定し、実行に移すことを求めております
『カオス』の波を乗り切る:急速な事業展開に伴い、ルール、明文化されていない部分を走りながら、関係部署を巻き込み、推進していくことを求めております
OYOpreneur:従業員をOYO+ entrepreneur(起業家)の造語で、OYOpreneurと呼び、オーナーシップを持ち全業務を遂行し、自ら考え、自走、意思決定できることを求めております

說明

■ OYO LIFEのヒストリー について
 2018年9月、新橋のシェアオフィスの1室で約5名で事業開始した10ヵ月後、2019年9月、約100倍の500名以上の社員に拡大。インド、中国、韓国、スイス、フランス、ブラジル等、約15ヵ国以上の多国籍且つ、経営コンサル、メーカー、商社、教育、医療、IT、不動産、建設等、20以上の業種経験者が集まりました。テクノロジー x 不動産をキーワードに、快適な住居空間を提供すべくスタートしたOYO LIFEも、本格的に事業開始した2019年4月から半年足らずで、約5500部屋を一都三県で提供。全国にOYO LIFEの世界観を実現すべく、第二創業期として、地方拠点を立ち上げて下さる勇者を募集致します。

職務概要
賃貸物件を管理・保有する法人企業へ、チームを率いて企画提案型の物件調達を行う法人営業を行っていただきます。 法人企業の事業や物件供給上の課題を深く理解をした上で、Win-Winの関係を築き、中長期的に良好な関係を構築してゆくことを目指します。
トップマネジメントの戦略や目標を咀嚼し、自らのチームの営業戦略立案やチームの人員管理に加え、プレイングマネージャーとしても営業活動を行っていただきます。

職務詳細
プランニング |四半期および月次計画を達成するためのアクションプラン策定
ターゲティング|管理戸数や注力エリアを元に優先順位をつけターゲット候補のリスト化
開拓・提案  |訪問候補企業へアポイント~提案を図り物件獲得
導入・サポート|成約後のクライアントや社内調整
業務管理   |定期的にKPIの振返り、今後のアクション計画を策定
人員管理   |チームの数字管理、メンバーのモチベーション管理や教育

求める人材
【必須条件】
不動産業界でのB2B(法人向け)営業経験3年以上
組織(チーム)運営経験3年以上
目標達成のため、案件発掘手段や優先順位付け、営業プロセスを確率し、実践している方
自己成長意欲、変化を楽しめる柔軟性のある方
顧客第一のマインドと予算への強いこだわりを持ち、アクティブに活動できる方
OYOのビジョンやミッションに共感し、向き合える方

【歓迎条件】
不動産業界の課題を解決したいという強い志
不動産業界のリレーションシップを多数保有している方
経営幹部層に対する営業および直接提案の経験
Excel, Word, PowerPointのビジネスレベルの運用能力
英語力

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公司詳情
OYO LIFE
  • 成立於2018/07
  • 有500個成員
  • 獲得超過$300,000資金 /
    正在擴充海外業務 /
    員工平均年齡為20多歲 /
    獲得超過$1,000,000資金 /
  • 東京都千代田区内幸町二丁目1番1号 飯野ビルディング 12階
  • 創業1年600名!不動産ユニコーンOYO名古屋立上げ一号社員Wanted!
    OYO LIFE