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一般化推進インターン
實習
於2019-12-19 瀏覽次數 2,527

多様な企業経営の事例を収集/一般化を推進するインターン生を募集!

Reapra Japan

Reapra Japan嘅成員 查看更多

  • 株式会社エス・エム・エス(東証一部)の創業者であり、11年間にわたり代表取締役社長として会社を東証一部上場まで牽引。同社退任後2014年より、シンガポールにてREAPRA PTE. LTD.を創業し、アジアを中心に、産業を創るために、数多くの事業を自ら立ち上げる事業グループを形成すると同時に、ベンチャーキャピタルとして投資活動もおこなう。1977年生まれ。九州大学経済学部卒業。

  • 2002年に株式会社キーエンス入社。法人営業として従事しストレッチオペレーションを学ぶ。2007年に株式会社エス・エム・エス入社。求人広告事業のセールスマネジャーを経て、買収したメディア・出版事業のPMI・事業開発、通販事業の責任者をつとめる。2015年に独立しEC・セールスコンサルティングを行い、2017年より現職。投資先のセールスサポートを担当。南山大学法学部卒。

  • 兵庫県神戸市出身。関西学院大学商学部を卒業後、有限責任あずさ監査法人にて主に大手グローバルメーカー及び日系大手フードチェーン等の会計監査業務に従事。2017年よりEYTASに参画。国内外の幅広いM&A案件を担当し、財務デュー・ディリジェンスをはじめとしたアドバイザリー業務に従事。2019年よりREAPRAに参画。公認会計士。

  • Reapraリサーチチームインターン
    東京大学経済学部金融学科3年。大学時代に、四つの学生団体立ち上げ、二つの企画立ち上げを経験。
    その中で、組織論を中心に心理学から経営戦略に至る、ミクロからマクロの人間動体に興味をもつ。

What we do

  • 日本と東南アジアでそれぞれベンチャー投資を実施しています。
  • 投資先企業のポートフォリオ。毎月のように新たな起業家が生まれています。

Reapraは2015年にシンガポールにてCEO諸藤により創立されたベンチャービルダー・事業投資会社です。

「研究と実践を通じ、産業を創出し、社会に貢献する」をミッションとし、東南アジアと日本13カ国を中心に、ゼロイチフェーズのベンチャー企業の立ち上げから、非効率的で改善の余地が大きいレガシー産業への参入まで多岐にわたる支援を行っています。

Why we do

  • ReapraグループCEO・諸藤
  • 諸藤と思いを同じくし、Reapraグループの共同創業に参画した松田

Reapra創業者である諸藤は、2003年にエス・エム・エスを創業。11年間にわたり代表取締役社長として同社の東証一部上場、アジア展開など成長を牽引しました。しかし、エス・エム・エスの成功の裏で諸藤は「何者でもない(何にも秀でたことがない)」はずの自分が上に立って経営していることに違和感を感じます。その生い立ちから元々社会の複雑さというものに興味があったこともあり、『なぜ「何者でもない」自分が成功できたのかを検証したい』『産業が生まれるまでの複雑な因果関係を構造理解したい』という動機のもと、2015年にシンガポールでReapraを立ち上げました。

ともすればお互いに断絶しがちな「研究」と「実践」をつなぎ合わせ、長期でインパクトが出る産業を育てて次世代へ渡したい。

その思いの元、私たちReapraのメンバーは日本・東南アジア一丸となって複雑な市場や人々へ向き合っています。

How we do

  • シンガポール・ベトナム・タイ・日本の各拠点が一同に介してオフサイト合宿も行います。
  • オフサイト合宿へ向かう際の1枚。日本・東南アジア側もシームレスに、お互いの学びを共有し合いながら日々活動しています。

Reapraは、起業するにあたって「環境」と「自我」の掛け合わせが重要なファクターだと考えています。
環境とは、「社会の変化を捉えた適切な領域の選定 」のことで、世代を跨ぐ潜在的な社会課題があると考えられるが、その複雑性の高さからいまは小さい領域を産業創造のターゲット領域としています。

自我とは、「 複雑性を捉える起業家の器」のこと。Reapraは起業家自身の成長が、事業の成長とリンクしていると考えます。Reapraがターゲットとする複雑な領域でより事業を伸ばすためには、多くの変数を取り込み物事を見ていく必要があり、起業家の器が大きければ大きいほど、その能力が高まると考えています。

そのために私たちは起業家の自我発達へのサポートを行うことで、起業家の物事の捉え方、Hard Thingsへ向き合う姿勢の変容を促し、またその道のりで私たちRearpaメンバーも共に変容し共同学習を続けていきます。

Reapraは、私たちが今後伸びゆく、次世代を跨ぐ社会課題があると考えているターゲット領域に対して、起業家が強く動機づき長期的にコミットしていくこと、自分と向き合い続けることを可能にするための方法論を、メンバー・起業家と共に試行錯誤しながら生み出し、研究と実践とサイクルを回し続けます。最終的にはReapra独自の方法論を、再現性があるものにまで一般化していくことを目指します。

As a new team member

【業務詳細】
私たちREAPRAは、新たな産業を創り出すために、日々、"研究"と"実践"を重ねて、その体系化に取り組んでいます。
その中で「一般化推進インターン」の役割としては、再現性高く産業創造をするための"研究"の部分をサポートして頂きます。

具体的にサポートいただく業務内容は以下のとおりです。

・起業家との対話をもとに事例を体系化
・投資先起業家とのミーティングのオブザーブ
・具体的な支援の構造化
・一般化資料の作成(Google Docs,PPTなど)
・一般化資料の英訳(英語文書の日訳)※英語を活用できる方

上記は業務の一例になりますが、いきなり全てをお任せするのではなく、
社員メンバーの指導の下、徐々に業務をお任せしていきます。

【必須スキル】
・論理的思考/構造化能力
・双方向かつオープンなコミュニケーション能力
・一定水準のタイピングスキル

【歓迎スキル】
・Word、PowerPointなどを利用したことがある
・英語スキル(英語力がある方にはシンガポールとの連携、英訳などもお任せしていきます)

【求める人物像】
・ベンチャー・スタートアップに関心がある方
・将来的に起業や経営に近い立場で働きたい方

【その他情報】
・現在ほかの業務に携わるインターン生も5名程勤務しています。
・稼働時間は、応相談です。目安として、週15時間程度の稼働があれば問題ないと考えています。
・勤務地は、新宿駅から徒歩5分程度の新宿センタービル49Fのコワーキングスペースです。

少しでも興味を持っていただけたら、ぜひお話しましょう。
ご応募お待ちしております!

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公司詳情
Reapra Japan
  • 成立於2016/12
  • 有47個成員
  • 正在擴充海外業務 /
  • 東京都新宿区西新宿1丁目25−1 新宿センタービル49階
  • 多様な企業経営の事例を収集/一般化を推進するインターン生を募集!
    Reapra Japan