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ビジネスアナリスト
於2020-02-07 瀏覽次數 186

HR Techサービスの地盤を強化する、ビジネスアナリスト募集

LAPRAS株式会社

LAPRAS株式会社嘅成員 查看更多

  • LAPRAS株式会社 プロダクトマーケティングマネージャー

    東京大学文学部を卒業し、2009年に株式会社リクルートHRマーケティング(現リクルートジョブズ)に入社。3年半営業を経験し、2012年より新規事業開発を担当。飲食店向けシフト管理サービスや適性検査サービスなどのSaaSサービス、採用応募者対応のBPOサービスなど複数のサービスに、プロジェクトリーダーやマーケティングリーダー、セールスリーダーなど様々な役割で関わる。2018年2月より株式会社scouty(現LAPRAS株式会社)のプロダクトマーケティングマネージャーとしてジョイン。


    自分の仕事を通じて、新しい体験を提供するサ...

  • 外資系コンサル→ネットベンチャーで働く30代1児の母。
    コンサル時代はシステム開発や業務改革といった堅い仕事ばかりやってきたのですが、もっと世の中の役に立つ自社サービス開発がしたい!と思ってネット業界に飛び込みました。
    パソコン(Mac)は小2から、ネットは小6くらいから親しんでいますが、ようやくここにきてインターネットの世界で頑張るぞーと思い、コンピューターサイエンスを学び直しています。(あと英語も...)
    現在の興味はホワイトカラーの生産性向上、ライフハック、リカレント教育、分散型ネットワーク、ファンコミュニティ、サービスデザイン、インターネットと社会のあり方。常に、数年後の社会がど...

  • 慶應義塾大学経済学部卒業。大学時代はスカッシュに打ち込み大学日本一を経験(結果一留)新卒で株式会社リクルートジョブズに入社。大手企業を中心に採用コンサルティングを行う。2016年、TECH::CAMPを運営する株式会社divにジョイン。法人事業部の立ち上げ後、事業責任者としてマーケ、セールス、CSの統括を行う。2018年、株式会社scoutyにカスタマーサクセスマネージャーとしてジョイン。現役スカッシュ選手。ビール検定3級。好きなコールはヤサイマシニンニクアブラ。

  • CEO at LAPRAS Inc.

    Started programming in elementary school. Built mixi-like SNS in junior high school and created several computer games using Visual Basic. Studied Computer Science and Artificial Intelligence in university and graduate. High enthusiasm in creating an innovative product and bus...

What we do

LAPRASは、「すべての人に最善の選択肢をマッチングする」というミッションのもと、まずは職業分野でのミスマッチを無くすべくSNS情報を利用したエンジニア向け採用サービスを開発・提供をしています。

【エンジニア向け情報提供サービス LAPRAS】
LAPRASは、SNSに上がっている情報を自動で分析・スコアリング、ポートフォリオとして可視化し、エンジニアの「得意」を見つけ出します。LAPRASは、これら情報を元に自分のポートフォリオを公開したり、自分に興味を持つ企業と接触したりすることができる情報提供サービスです。
サービスサイト:https://lapras.com/

【企業向けのエンジニア採用サービス LAPRAS SCOUT】
LAPRAS SCOOUTは、LAPRASに登録されたエンジニア情報およびネット上に存在するSNS情報をクロールして自動生成したエンジニア情報を利用した、エンジニアのヘッドハンティングサービスです。SNS情報から個人の能力や属性、転職確度を機械学習で分析し、あるべき採用マッチングのための適切な情報を提供します。
サービスサイト:https://scout.lapras.com/

Why we do

LAPRASが掲げるミッションは、「すべての人に最善の選択肢をマッチングする」という普遍的なテーマです。

人の日々の意思決定には、
- 「自分の知っているものしか選択できない(認知限界)」
- 「もっとより良い選択肢が存在していても現状にとどまろうとする力学が働く(現状維持バイアス)」
- 「大きな選択をしたいことがあっても、周囲の環境がそれを止めようとする」
という様々な阻害要因が存在します。これによって、多くの人は最善の選択肢(世の中のすべての選択肢で一番本人が良いと思うもの)にたどりつけておらず、ミスマッチや機会損失が起こっているというのが、LAPRASの立つ前提、そして我々が社として解決する課題です。

このようなミスマッチは職業だけに限ったものではなく、所有、出会い、ビジネスなど様々な場所に存在します。LAPRASは職業でのミスマッチを入り口に、人と選択肢の情報とデータを取得・分析し、最終的に世の中のあらゆる選択肢を適切にマッチングするシステムとなり、「すべての人にとってミスマッチの無い世界」を創ります。

How we do

プロダクト面では、LAPRAS, LAPRAS SCOUTというプロダクト開発に加え、Matching Intelligenceという、個人のやりたいことや嗜好性にパーソナライズし、プロのキャリアメンターのように通常の検索型の媒体よりも質の高い提案を行う汎用マッチングエンジンを研究開発しています。短期的にはコンシューマ向けサービスLAPRASを軸にLAPRASエコシステムのビジネス的価値を最大化しつつ、ミッション達成に向かってマッチング精度を上げる長期的な取り組みを行っています。

また、組織面ではBrian.J.Robertsonが提唱した「ホラクラシー組織」という仕組みを取り入れ、人ではなくロール(役割)という仕組みで組織を定義し、組織構造自体をアジャイルに変化させていくという新しい組織構造をとっています。これにより、複雑化して予測できない環境(VUCA)に対応し、その時その時の適材適所と最適な組織構造を実現します。

LAPRASのホラクラシー組織図はこちら
https://app.holaspirit.com/public/lapras

As a new team member

ビジネスアナリストとして、分析や仕組み化などサービスの基盤を強化する業務を期待しています。

【具体的な業務の例】
・エクスペリエンスサーベイの設計、集計、分析
・マーケティングデータの集計、分析
・HubSpotやIntercomなど顧客データやメール配信基盤の整備
・プロダクトフィードバック
・顧客折衝
・コンテンツや資料作成

LAPRASはホラクラシー組織であるため、事業開発などのロールも興味があれば取り組むことが可能です。

【必要なスキル】
・toBでの顧客対応経験
・顧客に公開する資料や文章の作成経験(マニュアルや資料、報告書)
・スプレッドシートやExcelの実務経験

【あると良い経験】
・Webエンジニアリング知識
・CRM/MAの利用経験
・PR/広報への興味関心

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公司詳情
LAPRAS株式会社
  • 成立於2016/05
  • 有28個成員
  • 在Techcrunch上推廣 /
    獲得超過$300,000資金 /
    員工平均年齡為20多歲 /
    CEO懂得程式編碼 /
    獲得超過$1,000,000資金 /
  • 東京都渋谷区円山町28−1 渋谷道玄坂スカイビル2階
  • HR Techサービスの地盤を強化する、ビジネスアナリスト募集
    LAPRAS株式会社